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        公司新聞

        輪椅廠家對員工要因才施用

        來源:輪椅廠家http://m.kyj38.com/ 發布時間:2019/12/5 瀏覽次數:

            很多輪椅廠家認為,提高員工的能力便是最好的善待員工,他們將目標確定為讓每個員工在輪椅廠家工作三五年之后,能力和實力都能躍上一個臺階。員工在這里感受到的是不努力就會落伍的壓力,而不是感受到輪椅廠家搖搖欲墜即將破產的恐懼。員工的成長是企業成長最好的推動力。
            輪椅廠家對有一定才干的員工要因才施用,讓員工在企業中找到自己的歸屬感和成就感,也就增強了輪椅廠家的穩定性,從而降低企業的人力資源成本,提高人力資源的使用效率和效益,營盤建在穩固的基礎上總比建在流沙上強。文章來源輪椅廠家http://m.kyj38.com/


        此文關鍵字:輪椅廠家,本文地址:http://m.kyj38.com/gongsixinwen/12_3350.html
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